고정 근무일 없이 계약기간 내 출근을 하는 날만 급여를 계산하는 일용계약입니다.
시급, 일급, 공수 인 임금만 단기계약이 가능합니다.
1. 단계계약등록 선택
출근관리 하단 단기계약등록을 선택합니다.
2. 계약자 정보 입력
근무자조회 또는 직접입력으로 직원을 입력합니다.
일하다에 직원으로 등록되거나, 단기계약을 진행했던 근무자는 근무자조회를 통해 불러올 수 있습니다.
3. 기본 계약정보 입력
출근일자, 근무시간, 담당업무를 입력합니다.
근무시간 입력 시 휴식시간을 따로 설정할 수 있으며, 무급 또는 유급 휴식시간으로 설정할 수 있습니다.
4. 임금정보입력
임금구분값을 선택하고 금액, 임금지급일을 입력합니다.
임금구분은 시급, 일급, 공수만 입력이 가능하며, 시급 선택 시 주휴수당 포함여부를 설정할 수 있습니다.
5. 공제 설정
4대보험가입 또는 소득세 공제 중 공제방법을 선택합니다. 선택된 공제방법으로 제세공과금이 계산됩니다
4대보험 가입 선택 시, 공제할 4대보험을 선택합니다. (최소 1개이상)
6. 본인인증 확인여부 설정
직원이 계약서 서명 시, 본인인증의 진행여부를 선택합니다.
계약자 본인의 휴대폰으로 본인인증 후 계약서 서명이 가능합니다.
7. 계약서 확인하기
‘등록’ 을 누르면 계약서 전체 내용을 확인합니다.
내용을 다시 수정해야 하면, 취소를 눌러 등록단계로 돌아갑니다.
8. 서명 또는 전송하기
작성된 계약서는 서명하기 또는 전송이 가능합니다.
서명하기는 관리자가 계약자를 대신하여 서명하거나, 계약자와 함께 있어 바로 서명이 가능한 경우 사용합니다.
전송하기는 계약자와 멀리 떨어져 있는 경우 사용합니다.
알림톡으로 서명요청이 발생하여, 계약자는 계약서를 확인하고 서명을 진행할 수 있습니다.
등록된 단기계약은 [근로계약]에서 확인할 수 있습니다.
등록된 단기계약은 [근로계약]에서 확인할 수 있으며, 계약서 수정, 계약해지, 계약서재전송 은 [근로계약] 메뉴에서 진행이 가능합니다.