근로계약서 작성전 직원을 등록할 수 있고, 근로계약서를 작성한 직원은 별도의 절차 없이 자동으로 등록됩니다.
(※ 1HADA 앱 사업자로 최초 가입한 아이디에게 Admin 권한이 부여됩니다.)
1. 직원등록 선택
직원관리 하단 직원등록을 선택합니다.
2. 직원정보 입력
등록을 원하는 직원의 이름, 휴대폰 번호를 필수로 기입하고 직급, 근무기간을 입력합니다.
(※ 입력된 근무기간은 연차 사용 시 연차일 계산에 반영됩니다.)
3. 근무일정 설정
주간근무/요일별 근무를 선택 후 근무요일, 법정공휴일 휴무 여부를 선택합니다.
주간근무 : 근무/휴식 시간이 동일할 경우
요일별 근무 : 근무/휴식 시간이 요일별로 다를 경우
법정공휴일 휴무 : 공휴일을 유급휴가로 설정할 경우 선택
4. 근무시간, 휴식시간 설정
근무시간, 휴식시간을 입력합니다.
휴식시간은 무급/유급 휴식시간으로 입력할 수 있으며, 유급으로 선택한 경우 휴식시간도 급여계산에 반영됩니다.
5. 근무부서(현장) 등록
직원이 근무할 부서(현장)를 선택 후 등록을 눌러 완료합니다.
부서(현장)은 복수 선택이 가능합니다.
※ 근무부서(현장)의 추가, 삭제, 수정은 더보기 > 부서(현장) 등록에서 가능합니다.
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