직원 별 급여조건을 설정합니다. 임금정보, 공제정보, 월 보수 신고금액 등 급여에 관련된 모든 정보를 입력하고 관리합니다.
1. 직원 급여관리
급여관리 하단 직원 급여관리를 선택합니다.
2. 직원 선택
급여조건을 등록,수정할 직원을 선택한 후 “급여조건등록”을 선택합니다.
3. 급여조건 등록
급여조건을 적용할 일자를 선택하고, 급여정보를 입력합니다.
주휴수당 포함여부 설정 (시급만 가능)
입력한 시급이 주휴수당을 포함할 경우 선택합니다.
포괄임금제 설정 (월급, 일급, 공수, 연봉만 가능)
“포괄임금제 적용”을 선택합니다.
포괄임금제에 포함할 연장/휴일/야간 근로시간을 입력 후 확인을 선택합니다.
비과세 포함 설정 (월급, 연봉만 가능)
“비과세항목 포함”을 선택합니다.
급여에 포함할 비과세항목을 선택 후 확인을 선택합니다.
중소기업 취업자 소득세 감면 설정
“중소기업 취업자 소득세 감면”을 선택합니다.
직원이 해당하는 취업자 구분을 선택 후 확인을 선택합니다.
4. 월보수액 입력
국민연금, 건강보험, 고용보험의 월 보수액을 입력 후 저장을 눌러 완료합니다.